10月19日，北京永輝超市“學(xué)習(xí)胖東來”自主調(diào)改的首家門店——石景山喜隆多店恢復(fù)營業(yè)。據(jù)了解，今年以來，永輝超市通過胖東來幫扶和學(xué)習(xí)胖東來兩種模式，在全國陸續(xù)開始進(jìn)行門店調(diào)改，喜隆多店于今年9月20日開始閉店調(diào)改，在布局、商品、服務(wù)等方面進(jìn)行優(yōu)化升級(jí)。

記者在現(xiàn)場(chǎng)看到，調(diào)改后的喜隆多店在賣場(chǎng)布局上，拓寬了購物通道，取消了原有的強(qiáng)制動(dòng)線，改為開放式動(dòng)線。商品方面，據(jù)永輝介紹，門店下架了11430個(gè)單品，下架比例79％，重新規(guī)劃單品數(shù)12765個(gè)，新增單品占比76.2％，梳理后商品結(jié)構(gòu)達(dá)到胖東來商品結(jié)構(gòu)的90％以上。該門店還引進(jìn)了不少胖東來DL系列的商品，包括精釀啤酒、礦泉水、燕麥片、洗衣液等。

同時(shí)，調(diào)改后的永輝喜隆多店增設(shè)了便民服務(wù)區(qū)，為顧客免費(fèi)提供自助測(cè)量血壓、身高、體重等便民設(shè)施，休息區(qū)也常備自助飲水機(jī)、常用藥和愛心糖果，還有現(xiàn)場(chǎng)加熱、免費(fèi)冰塊、冰袋等服務(wù)，并針對(duì)性地推出了母嬰室和寵物寄存柜等。在員工待遇方面，據(jù)了解，調(diào)改后，該門店員工的最低工資從每月4000元提升至每月6000元，一線員工工資普遍增長，平均提升超20%；門店還縮短了營業(yè)時(shí)間，增加員工的年休假。

今年以來，永輝超市在全國范圍內(nèi)進(jìn)行門店調(diào)改，目前在鄭州已經(jīng)有3家門店通過胖東來的幫扶完成調(diào)改，在鄭州、西安、福州、合肥、杭州、成都已有6家門店完成自主調(diào)改。永輝方面表示，此輪調(diào)改將會(huì)持續(xù)擴(kuò)大和深化，接下來將陸續(xù)有調(diào)改門店亮相。（胡靜蓉）