中國(guó)食品安全網(wǎng)訊（林永）基層食品藥品安全協(xié)管員隊(duì)伍是食品藥品安全工作的“末梢神經(jīng)”，在農(nóng)村、社區(qū)食品藥品安全監(jiān)管工作中發(fā)揮著重要的作用。今年以來(lái)，在重慶市南川區(qū)委、區(qū)政府和市市場(chǎng)監(jiān)管局的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，南川區(qū)食藥安辦充分發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用，著力“四個(gè)強(qiáng)化”，不斷加強(qiáng)食品藥品安全協(xié)管員隊(duì)伍建設(shè)水平，基層食品藥品安全協(xié)管員隊(duì)伍建設(shè)工作取得了積極成效，為做好屬地食品藥品安全監(jiān)管工作提供了有力支撐。

一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，不斷增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力。南川區(qū)委、區(qū)政府歷來(lái)高度重視食品藥品安全協(xié)管員隊(duì)伍建設(shè)，把建立食品藥品安全協(xié)管員隊(duì)伍作為對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道食品藥品安全監(jiān)管網(wǎng)格體系建設(shè)和基層專(zhuān)職食品藥品安全監(jiān)管隊(duì)伍建設(shè)的有效補(bǔ)充和完善，在34個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）成立食藥安委會(huì)，設(shè)置食藥安辦，并將全區(qū)食品藥品安全暨市場(chǎng)監(jiān)管領(lǐng)域工作會(huì)擴(kuò)大到全區(qū)食品藥品安全協(xié)管員參加，有效統(tǒng)籌了全區(qū)244名食品藥品安全協(xié)管員在“食品安全兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)、調(diào)查摸底、隱患排查、信息報(bào)告、日常巡查、宣傳引導(dǎo)等方面發(fā)揮重要作用，不斷增強(qiáng)協(xié)管人員的責(zé)任感、使命感。

二是強(qiáng)化制度建設(shè)，不斷加強(qiáng)隊(duì)伍規(guī)范化。按照“三個(gè)一”管理要求，“印發(fā)一份管理文件、編制一本工作手冊(cè)、建立一個(gè)管理工作群和協(xié)管員臺(tái)賬”，有效推動(dòng)了協(xié)管員隊(duì)伍規(guī)范化建設(shè)。印發(fā)《重慶市南川區(qū)食品藥品安全委員會(huì)辦公室關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層食品藥品安全協(xié)管員隊(duì)伍建設(shè)的通知》，在進(jìn)一步健全工作隊(duì)伍、明確工作職責(zé)、嚴(yán)格日常管理、嚴(yán)肅工作作風(fēng)上提出了具體要求，為隊(duì)伍建設(shè)提供了制度保障。編制了《食品藥品安全協(xié)管員工作手冊(cè)》，將工作職責(zé)、具體要求、檢查指南（“七字口訣”）、食品藥品科普知識(shí)、反餐飲浪費(fèi)宣傳等編入手冊(cè)，人手一冊(cè)印發(fā)給每一位協(xié)管員，為協(xié)管員開(kāi)展日常監(jiān)管、宣傳引導(dǎo)等提供了業(yè)務(wù)支撐。建立協(xié)管員管理工作群和協(xié)管員臺(tái)賬，及時(shí)溝通工作情況，動(dòng)態(tài)調(diào)整協(xié)管員隊(duì)伍，不斷充實(shí)基層力量。

三是強(qiáng)化教育培訓(xùn)，不斷提升隊(duì)伍戰(zhàn)斗力。堅(jiān)持把教育培訓(xùn)作為能力提升的“主引擎”，出臺(tái)了《開(kāi)展基層食品藥品安全協(xié)管員業(yè)務(wù)培訓(xùn)實(shí)施方案》，采取“1+16”的培訓(xùn)模式，即組織1次全區(qū)食品藥品安全協(xié)管員集中培訓(xùn)，16個(gè)片區(qū)所結(jié)合實(shí)際分別組織開(kāi)展培訓(xùn)的模式對(duì)244名協(xié)管員開(kāi)展了全覆蓋培訓(xùn)，重點(diǎn)對(duì)“食品安全兩個(gè)責(zé)任”、食品藥品安全相關(guān)法律法規(guī)、如何履職等方面進(jìn)行解讀培訓(xùn)。全年累計(jì)開(kāi)展教育培訓(xùn)33場(chǎng)次、700余人次，進(jìn)一步提升了全區(qū)食品藥品安全協(xié)管員隊(duì)伍的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。

四是強(qiáng)化考核評(píng)議，不斷增強(qiáng)隊(duì)伍內(nèi)生動(dòng)力。堅(jiān)持將協(xié)管員履職情況納入考核內(nèi)容，制定《南川區(qū)2024年村（社、居）食品藥品安全協(xié)管員考核方案》。為進(jìn)一步激發(fā)協(xié)管員工作積極性，實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)報(bào)酬機(jī)制，在一個(gè)考評(píng)年度內(nèi)，村（社、居）食品藥品安全協(xié)管員報(bào)酬由基本工作報(bào)酬、獎(jiǎng)勵(lì)性工作報(bào)酬兩部分組成?；緢?bào)酬原則上每年不低于2000元，根據(jù)年度考評(píng)結(jié)果，按照考核等次并結(jié)合村（社、居）食品藥品安全監(jiān)管數(shù)量比例，給予村（社、居）食品藥品安全協(xié)管員獎(jiǎng)勵(lì)性工作報(bào)酬，有效提升了協(xié)管員工作積極性。