中山興中集團(tuán)召開2025年重點(diǎn)人才春節(jié)慰問座談交流會

中國食品安全網(wǎng)訊（呂瑩 陳炳秋）近日，中山興中集團(tuán)召開2025年重點(diǎn)人才春節(jié)慰問座談交流會，全體班子成員與來自各部門、各企業(yè)的25名重點(diǎn)人才代表齊聚一堂，同慶新春、問需問計(jì)、共謀發(fā)展。

座談會現(xiàn)場  圖片來源：中山興中集團(tuán)

座談會上，中山興中集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子向參會的重點(diǎn)人才送上新春祝福，并對過去一年以來重點(diǎn)人才扎根崗位充分發(fā)揮才智、銳意推動業(yè)務(wù)創(chuàng)新發(fā)展取得的突出成效，表示由衷的感謝。

會議回顧了中山興中集團(tuán)2024年度取得的人才隊(duì)伍建設(shè)成果成果。2024年以來，中山興中集團(tuán)深入實(shí)施人才興企戰(zhàn)略，緊密結(jié)合“2+1”行業(yè)趨勢及發(fā)展需求編制人力資源規(guī)劃。堅(jiān)持用好人才“第一資源”，廣納匠才，啟動科研、產(chǎn)業(yè)、投資并購、市場營銷等領(lǐng)域的專業(yè)技術(shù)人才共計(jì)21個(gè)管理與專業(yè)技術(shù)崗位市場化引進(jìn)工作；培育英才，建立“三層塔”干部培育體系，實(shí)現(xiàn)“80后、85后、90后、95后”四個(gè)年齡段培養(yǎng)全覆蓋；堅(jiān)持“高績效、活用人”，全面落實(shí)“一人一張表”績效考核全覆蓋，推動績效薪酬與經(jīng)營業(yè)績掛鉤；持續(xù)深化人才盤點(diǎn)結(jié)果運(yùn)用，落實(shí)末等調(diào)整和不勝任推出，實(shí)現(xiàn)人才隊(duì)伍“瘦身健體”，人均勞動生產(chǎn)率同比上升34.4%，切實(shí)做好“引育留用”文章，激活人才賦能高質(zhì)量發(fā)展“一池春水”。

會上，中山興中集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子向重點(diǎn)人才問需問計(jì)，面對面親切交流，詢問了解重點(diǎn)人才工作、生活中的急難愁盼問題，積極為人才排憂解難，并緊密圍繞高質(zhì)量發(fā)展主題凝聚智慧，征詢重點(diǎn)人才對業(yè)務(wù)創(chuàng)新發(fā)展的意見建議。重點(diǎn)人才們結(jié)合崗位工作，紛紛建言獻(xiàn)策，并發(fā)表心得體會。

會上，中山興中集團(tuán)主要領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)：企業(yè)成功依賴于有事業(yè)心、忠誠和高素質(zhì)的人才。2025年，興中集團(tuán)將持續(xù)完善“三層塔”人才培養(yǎng)體系，為人才施展才華營造良好的創(chuàng)新環(huán)境，提供更廣闊的發(fā)展平臺，并寄語重點(diǎn)人才要積極作為，銳意實(shí)踐創(chuàng)新，在各自的崗位專業(yè)領(lǐng)域里不斷攀高峰、立新標(biāo)、創(chuàng)新功，為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和力量。